Чего ожидать от рынка труда Саранска в 2017 году?

В конце 2016 года холдинг «Ромир» провел исследование рынка соискателей новой работы города Саранска. 25% респондентов указали, что какое-то время в 2016 году были безработными. 50% соискателей объявили о том, что по своей воле не стали бы искать новые предложения о работе в это время, но ситуация решила все за них.

Как найти работу в Саранске в 2017 году?

Не все результаты проведенного опроса общественного мнения так пессимистичны. Половина опрошенных кандидатов заявила, что без работы они пребывали недолго, максимум 1,5 месяца. Это позволяет строить оптимистические прогнозы на активное развитие рынка труда столицы Мордовии.

В начале года в Саранске и области о потребности в персонале заявили такие отрасли экономики:

  • производство, которое представило 20,2% от всех заявленных вакансий: на предприятия требовались слесари аварийно-восстановительных работ, подсобные рабочие, уборщики производственных и служебных помещений;
  • розничная и оптовая торговля, которой постоянно требуются продавцы, охранники торговых залов, складские работники, менеджеры по продажам: число их вакансий составило 15,9%;
  • охранная деятельность и обеспечение безопасности, которое нуждалось в охранниках коммерческой недвижимости: потребность в них составила 4,9% от всех заявленных вакансий.

Подробно ознакомиться с актуальными вакансиями Саранска можно на странице http://ru.jobsora.com/saransk. Тем, кто занят поиском работы, рекомендуется ежедневно просматривать эту страницу, потому что актуальные предложения от прямых работодателей поступают постоянно.

Оптимизма в развитии рынка труда добавляет и решение Правительства РФ о выделении Республике Мордовии 1 миллиарда рублей на строительство и реконструкцию дорог республики. В планах освоения средств федерального бюджета — развитие автомобильной сети регионального, межмуниципального, местного назначения.

Для тех, кто будет занят поиском новой работы, это означает, что с приходом весны в республике резко возрастет потребность в специалистах и рабочих дорожного строительства, а также в профессионалах вспомогательных и обслуживающих направлений деятельности: бухгалтерах, учетчиках, рекрутерах, кадровиках.